Führungstraining
Mitarbeiter motivierend führen
Glaubwürdigkeit und Authentizität, Empathie, einen sicheren Umgang mit Konflikten, Leidenschaft und Enthusiasmus – das wünschen sich Mitarbeiter von Ihren Vorgesetzten. Im Training für Führungskräfte erkennen und erfahren die Teilnehmer, wie Sie diesen Erwartungen gerecht werden und somit die Motivation ihrer Mitarbeiter steigern.
Trainings für Führungskräfte
Entwickeln Sie mit Carpego Ihre Führungskräfte zu Supportive Leadern und entfalten Sie so das volle Potenzial aller Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen.
Grundlagen der
Mitarbeiterführung
Es werden in diesem Training die wichtigsten Führungstechniken praxisgerecht vermittelt. Eine Vielzahl von Beispielen und Fallstudien ermöglichen einen intensiven Lernprozess.
Führungs-
instrumente
Im Seminar werden die wichtigsten Gesprächssituationen von Führungskräften dargestellt, diskutiert und praktisch eingeübt. Typische Gesprächsbeispiele veranschaulichen die erfolgreichen Verläufe von Mitarbeitergesprächen.
Führung
im Vertrieb
Sich selbst und die Vertriebsmannschaft ausrichten, dazu braucht eine Führungskraft im Vertrieb dreierlei: Ziele, Motivation und geeignete Führungswerkzeuge.
Professionell
präsentieren
Führungskräfte sollen Teammeetings effizient gestalten und bei Präsentationen vor Kunden, Vorgesetzten und Teammitgliedern motivierend und überzeugend wirken.
Professionell
moderieren
Kompetenzen in der Moderation von Gesprächen, Sitzungen und Diskussionen sind gefragt. Als Moderator in Gesprächsrunden als Kompass fungieren und alle Beteiligten zu einem erfolgreichen Ergebnis leiten, sind die Inhalte diese Trainings.
Für Chefs:
Sparringspartner
Der Sparringspartner vereint das Fach- und Methodenwissen eines Beraters mit den Techniken eines Coachs. Er findet mit Ihnen gemeinsam Lösungen für die unternehmerischen Herausforderungen.
Für: Nachwuchs-
führungskräfte
Junge Führungskräfte sind das Kapital eines Unternehmens.
Es lohnt sich in dieses Kapital zu investieren. Wir trainiere Ihre Führungskräfte zu „Supportive Leadern“.
Training
on the Job
Diese Vorgehensweise funktioniert nach dem Prinzip des Learning by Doing. Wer Wissen direkt am Arbeitsplatz erwirbt, trainiert seine praktischen Fähigkeiten.
Maßgeschneiderte Führungstrainings
Vom einzelnen Workshop bis hin zu mehrmoduligen Programmen liefert Carpego Ihnen
maßgeschneiderte Konzepte.
Von den Grundlagen der Mitarbeiterführung bis zur Master Class ist alles möglich.
Relevant-aktivierend-nachhaltig.